愛光会のオシゴト
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オ
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文章2
数字で見る愛光会!
サポートを紹介!
先輩のお話!
採用フロー
D
ata
数字で見る愛光会!
愛光会は利用者様だけではなく、働くスタッフにとっても魅力的な環境で、
楽しみながら長く働くことができます!
通勤手段
お昼ご飯
インドア/アウトドア
犬派/猫派
髪色
学生時代の部活
Support
サポートを紹介!
この仕事をやっていると、毎日様々な壁にぶつかります。
どんな壁も乗り越え、前進しようとしているあなたを、愛光会は全力でサポートします!
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POINT.01
介護に関する国家資格である社会福祉士や介護福祉士の取得に際し、勉強時間の確保のためフロア主任が勤務時間を調整します!
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POINT.02
資格取得を目指す方へ、初任者研修や実務者研修の資格取得支援を実施!
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POINT.03
国家試験対策講座(社外)を実施!
介護スタッフの業務(1日の流れ)について
入職後の新入職員研修は3ヶ月にわたりOJTで実施。研修期間中は毎日研修日誌をつけ、先輩職員と振り返るなど周りの職員もフルサポートします!その他、毎月1回の社内勉強会と社外研修をご用意しております。社外研修は申請方式をとっているので、受講したい研修が受けやすく、研修時間も勤務扱いとなり、研修費用は法人が負担します!
勉強会(社内研修)テーマ一覧
メンタルヘルス
感染予防対策
虐待防止(身体拘束)
災害時の対応、BCP
人権研修
職員指導(OJT)
障がいの理解
人体の構造
福祉用具の活用
事例検討(事故、ひやりはっと、利用者支援)
リスクマネジメント
各部署年間取り組みの成果報告
I
nterview
先輩のお話!
これからの愛光会の未来を担う、全力のプロフェッショナルたちが、
何事にも全力になれる理由をインタビューしました!
F
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採用フロー
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STEP.01
法人情報・募集要項の公開
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STEP.02
応募受付(エントリー受付)
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STEP.03
会社説明会の開催
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STEP.04
採用選考>面接・適性検査
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STEP.05
内定決定
※希望者には、会社説明会+採用試験を同日実施
私たちと共に、介護・福祉業界に“欠かせない存在”へステップアップ!
全力&前進のプロフェッショナルを目指しましょう!
募集要項・エントリーフォームはこちら
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